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Post-Doctoral Fellowships

United Kingdom

Impact sur le bien-être des agents de police et forces de l'ordre en «back office» de l'exposition à du matériel traumatisant

Les médias internationaux, les gouvernements et les chercheurs universitaires sont de plus en plus préoccupés par la « mauvaise santé mentale » du personnel chargé de l'application des lois et des autres employés du système de justice pénale. Les intervenants et agents de police en première ligne peuvent souffrir d'une exposition à du matériel traumatisant, et la recherche a révélé que le personnel de la justice pénale connait un risque élevé d'épuisement professionnel, de traumatisme indirect, de fatigue de compassion, de trouble de stress post-traumatique et de stress traumatique secondaire.
De nombreuses fonctions de « back-office » - parmi lesquelles les analystes de la criminalité et du renseignement, les analystes judiciaires numériques, les agents de police infiltrés en ligne, les traducteurs et les enquêteurs - sont exposées à des éléments traumatisants. Les personnels du système de justice criminelle confrontés quotidiennement à des images traumatisantes, telles que descriptions et images de violence sexuelle, d'enlèvement, de torture ou encore de meurtre, sont à haut risque de présenter des pensées intrusives, un engourdissement des émotions, un épuisement physique, des modifications cognitives, une hypervigilance, une intimité réduite, l'isolement social et la méfiance vis-à-vis d'autrui. Il existe peu de recherches comparant l'exposition de première ligne et de back-office à du matériel traumatisant dans le cadre de l’exercice professionnel.

Dr Fazeelat Duran, titulaire d’une bourse postdoctorale du Fonds AXA pour la Recherche, à l'Université de Birmingham (Royaume-Uni), vise à combler cet écart : "J'ai toujours souhaité améliorer le bien-être des personnes qui aident les autres" - explique-t-elle. Elle prévoit de mener au Royaume-Uni une nouvelle étude avec le personnel de back-office en utilisant une combinaison d'approches méthodologiques et une conception longitudinale dans laquelle un groupe d'employés exposés à des matériaux traumatisants et un groupe, non exposé à ces matériaux, seront suivis simultanément plus de 18 mois. Une enquête internationale transversale permettra également de comprendre les mécanismes du préjudice psychologique. Ces nouvelles connaissances aideront à améliorer la santé mentale et le bien-être en fournissant des recommandations pour les interventions sur le lieu de travail et à prévenir les effets de l'exposition à des matières traumatiques par le travail.

Cette recherche vise à identifier la formation et la préparation psychologique nécessaires pour soutenir le personnel à risque et ceux qui les gèrent, ainsi que les conseils obligatoires et les adaptations physiques nécessaires de l'environnement de travail. « Ces recommandations seront communiquées parallèlement aux résultats de nos recherches par le biais d'une séance d'information politique », poursuit le Dr Duran. Avec son équipe, elle organisera et animera une série d'ateliers avec des organismes d'application de la loi et de justice au Royaume-Uni et en Europe pour diffuser les résultats à un large public de praticiens. Le Dr Duran aspire à être un chef de file mondial en psychologie appliquée et a acquis une expérience considérable en matière de recherche avec le personnel de première ligne. « Je pense que la recherche doit se traduire par des résultats concrets positifs pour les personnes que nous étudions », ajoute-t-elle. Le Dr Duran et son équipe ont l'intention d'étendre cette recherche à d'autres groupes professionnels à risque, tels que ceux qui travaillent dans différents contextes de justice pénale et d'autres industries exposées à des éléments traumatisants.

Fazeelat
DURAN

Institution

University of Birmingham

Country

United Kingdom

Nationality

Pakistani

ORCID Open Researcher and Contributor ID, a unique and persistent identifier to researchers